Kerangka Materi

Pengenalan AI di HR

  • Tinjauan kemampuan AI yang relevan dengan HR: LLMs, otomasi, dan analitik
  • Kasus penggunaan HR umum dan area dampak
  • Cara mengevaluasi kesiapan dan cakupan untuk pilot AI

AI yang Bertanggung Jawab, Privasi, dan Kepatuhan di HR

  • Dasar-dasar privasi data dan penanganan data pribadi dalam HR
  • Bias, keadilan, dan pertimbangan hukum dalam rekrutmen dan evaluasi kinerja
  • Tata kelola, persetujuan, dan dokumentasi untuk proyek AI HR

Penyusunan Prompt dan Alur Kerja Generatif untuk HR

  • Menyusun prompt untuk deskripsi pekerjaan, ringkasan screening kandidat, dan surat tawaran
  • Templat dan pola prompt untuk komunikasi HR dan draf kebijakan
  • Iterasi prompt, validasi, dan pemeriksaan manusia-in-the-loop

Otomatisasi dan Desain Proses

  • Mendesain alur kerja end-to-end yang menggabungkan LLMs, spreadsheet, dan HRIS
  • Mengotomatisasi tugas-tugas berulang: penjadwalan wawancara, respons FAQ, checklist onboard
  • Pola integrasi dengan API dan alat low-code (tinjauan)

Analitik Orang dan Dukungan Keputusan Berbasis AI

  • Menggunakan AI untuk analitik tenaga kerja: prediksi churn, analisis kesenjangan keterampilan, dan rekomendasi pembelajaran
  • Menafsirkan output model dan berkomunikasi wawasan kepada stakeholder
  • Menetapkan KPIs dan mengukur ROI untuk inisiatif AI di HR

Manajemen Perubahan dan Rencana Implementasi

  • Membangun tim lintas-fungsi dan strategi keterlibatan stakeholder
  • Perencanaan pilot, tahap peluncuran, dan pelatihan untuk tim HR
  • Pertimbangan operasional: pemantauan, pemeliharaan, dan peningkatan berkelanjutan

Workshop Praktis: Desain Kasus Penggunaan HR Berbasis AI

  • Kegiatan kelompok: memilih masalah target, mendesain solusi, dan membuat prompt/alur kerja
  • Presentasi dan peninjauan sejawat dengan umpan balik etika dan operasional
  • Langkah selanjutnya dan templat untuk implementasi pilot

Ringkasan dan Langkah Selanjutnya

Persyaratan

  • Pengetahuan dasar tentang proses dan terminologi HR
  • Keterampilan menggunakan spreadsheet dan aplikasi web
  • Minat dalam penggunaan praktis AI di HR yang memperhatikan etika

Audience

  • Manajer HR dan mitra bisnis HR
  • Profesional akuisisi talenta dan operasi orang-orang
  • Analis HR dan praktisi analitik orang-orang
 14 Jam

Jumlah Peserta


Biaya per Peserta

Kursus Mendatang

Kategori Terkait