Kaizen Pelatihan Daring di Indonesia

Kaizen adalah pendekatan terstruktur untuk perbaikan berkelanjutan yang fokus pada perubahan kecil dan bertahap yang menghilangkan limbah, meningkatkan kualitas, dan meningkatkan efisiensi.

Pelatihan langsung ini (daring atau tatap muka) ditujukan untuk profesional tingkat pemula hingga menengah yang ingin menerapkan prinsip Kaizen di berbagai departemen untuk meningkatkan disiplin proses, komunikasi, penghapusan limbah, dan terlibatnya staf.

Selesai pelatihan ini, peserta akan dapat:

• Memahami prinsip dasar Kaizen dan hubungannya dengan Lean.
• Mengaplikasikan alat seperti 5S, analisis penyebab akar, dan manajemen visual untuk mengurangi ketidakefisienan.
• Mendukung budaya penyelesaian masalah yang terstruktur dan perbaikan berbasis tim.
• Melaksanakan inisiatif Kaizen di area operasional dan dukungan kunci.

Format Kursus

• Ceramah interaktif dan diskusi.
• Banyak latihan dan praktek.
• Implementasi langsung di lingkungan laboratorium atau workshop langsung.

Opsi Kustomisasi Kursus

• Untuk meminta pelatihan yang disesuaikan untuk kursus ini, harap hubungi kami untuk mengatur.

KAIZEN berasal dari bahasa Jepang yang berarti "perbaikan berkelanjutan", yang dapat digunakan di tempat kerja maupun dalam proses kerja.